一、科技公司的愿景

1、作为一家成立6年的企业，腾讯发布了新的使命和愿景——即“通过互联网服务提升人类生活品质”与“最受尊敬的互联网企业”。

2、愿景：持续发展102年

3、全球经济正在回弹，IT市场正在增长，宏观上正在为戴尔创造顺风机遇。我们看好自己在战略、成长、以及成为数据时代重要科技公司愿景方面的执行力。当我们这样做的时候，我们将为我们全球股东创造差异化和可持续的价值。

4、2020年消费者的信任报告

5、2022年科技趋势报告

6、个人电脑、服务器和存储...在第一财季，我们所有的核心业务都有所增长，重要的是，我们在中端存储领域赢得了份额。这是我们的目标市场，因为我们希望扩大客户群体和存储领导地位。

7、我所说的愿景并不是指愿景宣言——承诺要成为各自领域里“最好”或“最大”或“最具创新力”公司的陈词滥调。所有这些公司都会花费数以百万计的资金用于广告、公关和游说；我知道他们希望自己的品牌传达什么信息和感受。我希望尽可能具体听到的是，他们实际上认为自己的公司在未来数年里会如何改变人们的生活，让生活变得更美好。在可能最好的未来，人们为何会很乐意于这些公司的存在？

8、报告：什么阻碍了女性平等？

9、2022年移动经济报告

10、2021年第四季度亚洲报告

11、2022年欧洲健康和健身应用报告

12、2020年度风险指数报告

13、2019年营销报告——不和谐的时代

14、报告：赋予人工智能领导力(122页)

15、洛阳智能科技产业园地处西工区核心商业地带，要说附近的各类大小餐厅应有尽有。可外面的饭吃腻了，大家还是更期待拥有自己的餐厅。

16、“用户”和“责任”是腾讯存在和成长的两条生命线

17、通常不止一条，有的公司会细化成为员工行为规范。比如诚信、以客户为中心、创新精神…

18、2005年的腾讯已经找到了简单的盈利模式，开始小幅赚钱了。这就像是个吃奶的孩子，可以自己吃饭了。

19、价值观：提供大众强大的计算能力。

20、2021年中国主要城市公园评估报告

二、科技公司愿景与使命

1、2022年2月全球贸易最新数据报告

2、零碳智慧园区白皮书(2022版)

3、科技向善，不只是腾讯公司的使命和愿景的一部分，也被越来越多的企业所倡导。

4、2022年印度网络广告报告

5、人力资源科技公司的愿景，

6、埃森哲确定了未来三年公司必须应对的五个关键趋势，以化解技术冲突并实现新的商业价值，这些将在一定程度上受到与利益相关者之间更牢固、更信任的关系的推动：

7、以创新、整合和合作来构建未来的技术生态系统。这建立在我们以客户为导向的创新和选择理念之上，再加上我们的规模，这是戴尔的竞争优势。当我们谈论面向未来的生态系统时，这就包括我们与VMware结成的重要联盟。

8、同样重要的是，IT产业持续增长。世界各地的企业都在加倍投入到数字化转型的进程中，受"在任何地方做任何事情"经济的刺激，推动了一个广泛而持续的技术投资周期。来自IDC的数据显示，仅2021年，IT支出预计将增长2500亿美元。

9、报告：DTC品牌给B2C行业带来的影响

10、2018年全球体育收入榜

11、中频5G服务的社会经济效益报告

12、2022年第三方物流行业报告

13、2022中国适老化电视调研报告

14、以IBM为例，蓝色巨人使命是“改变世界，促进人类进步”。

15、穷则独善其身，达则兼济天下。越来越多的成功企业、成功企业家开始思考“善”的意义，因为无论是人，还是企业，无论创造多少财富，最后留在世上的只有名誉和正直。

16、去年，我谈到了戴尔科技集团的未来愿景，即成为数据时代最重要的科技公司。说过去一年是重要的一年，显得有些轻描淡写。但我很自豪地说，整个戴尔科技集团继续以非凡的方式，为我们的客户提供服务，这在我们创纪录的第一季度财报中有所体现。

17、报告：中国电商行业日系商品观察

18、他们的企业文化就是经营理念：诚信、利他、共赢、共享。企业使命：为创业者与投资人架起桥梁，为创业者解决技术、人才及融资问题。企业愿景：成为创业者与投资人的伯乐，让每个创业项目都获得成功。价值观：专业、进取、共享、创新。

19、百年大师智慧，多维度管理理念，1000+全球企业案例

20、2019年第四季度网络营销报告

三、科技公司的愿景是什么

1、2022年工程师营销报告

2、银行业应用人工智能技术的报告

3、AI和我。人工智能(AI)应该成为人们工作方式的附加贡献者，而不是自动化的后盾。目前，只有37%的企业使用包容性设计或以人为本的设计原则来支持人机协作。

4、2021年数据隐私基准研究报告

5、2021年度中国地方政府数据开放报告

6、6月19日文章《男人哭吧哭吧哭吧，不是罪~》中奖名单公布：

7、当吃饭不成问题，也实现了行业领先的目标，所以腾讯也有能力考虑点大事了，比如，提升人类的生活品质，成为最受尊敬的互联网企业。

8、因此愿景、使命、价值观变得越来越重要，特别对于那些有着长远发展抱负的成长型科技企业。

9、2019年第十九个全美退休年度调查报告(222页)

10、可编程世界：我们的星球是个性化的。随着5G、环境计算、增强现实和智能材料等新兴技术的进步，数字环境将越来越多地融入我们的物理世界。引人注目的是，92%的高管同意领先的企业将突破虚拟世界的界限，使其更加真实，从而提高数字世界和物理世界之间持久的融合和无缝导航。

11、苹果、谷歌、亚马逊和Facebook的总估值约为5万亿美元，他们的领导者属于世界上最富有的人。他们谁也不需要更多的金钱，可是美国迫切需要他们能够聚集的所有资源、人才、独创性和现金——前提是，按商务圆桌会议《企业使命声明》(StatementonthePurposeofaCorporation)的说法，他们不仅要一心为公司的高管和投资者服务，而且要服务于所有的利害关系人：他们的客户、员工、供应商以及他们工作于其中的国家和社会。

12、优秀的公司把价值观视为企业的DNA，融入到员工一言一行以及对客户的承诺上。华为的价值观是：以客户为中心，以奋斗者为本，长期坚持艰苦奋斗，坚持自我批判。

13、报告：迈向卓越制造业的数据驱动之旅

14、使命：帮大家吃得更好，生活更好

15、2020年旅游业广告报告

16、11月9日，腾讯集团副总裁、腾讯影业首席执行官程武在腾云峰会的一场跨界对话中分享了自己对科技向善的理解，他认为向善是基于人性的，是“向美”，也是“向光”。

17、价值观：以客户为中心，正直诚信，合作共赢，追求卓越

18、公司愿景一般就是描绘公司未来发展的美好图景。期限一般可以选择五年到十年的愿景目标和规划。愿景既可以从财务指标上树立远大目标，也可以从标杆企业中找到追赶对象，比如1年赶超华为，赶超苹果等。

19、价值观(Values)，是企业内部需要达成的一致认同、遵守的底线、行为准则和信仰。

20、以用户为中心，其他一切水到渠成。

四、科技公司的愿景和目标

1、荒野中的机器人。对于员工将如何使用机器人，高管们的看法存在分歧：45%的受访者表示，他们的员工将面临使用机器人的挑战，而55%的受访者认为他们的员工会很容易地弄清楚如何与机器人一起工作。

2、2021年公共云安全报告

3、2021年中国教师未来教育认知调查报告